In dieser Episode sind Florian Bahner und Dr. Ralph Obermeier von der ACTIO Treuhand aus München zu Gast.
In unserer heutigen Episode wollen wir den Menschen in den Fordergrund stellen: Wie sichern systematische Personalentwicklung und Talentförderung nachhaltigen den Kanzleierfolg?
IN DIESER EPISODE ERFAHREN SIE:
00:10 Intro
01:12 Kurzvorstellung
04:30 Sie haben mit Ihrer Kanzlei im letzten Jahr wieder am Wettbewerb EXZELLENTER ARBEITGEBER IN DER STEUERBERATUNG teilgenommen. Was war der Grund bzw. Anlass sich für das Arbeitgebersiegel erneut zu bewerben und was waren die wichtigsten Erkenntnisse für Sie?
07:45 Herr Dr. Obermeier, ACTIO Treuhand beschäftigt rund 70 Mitarbeiter und ist seit über 30 Jahren erfolgreich am Markt. Was ist Ihr Geheimrezept für den Aufbau einer so soliden und breiten Nachwuchsbasis in Zeiten des Fachkräftemangels?
10:49 Sie sind als "Exzellenter Arbeitgeber" ausgezeichnet - welche spezifischen Maßnahmen haben Sie bereits in der Ausbildungsphase implementiert, um junge Talente nicht nur zu gewinnen, sondern auch langfristig zu begeistern und zu binden?
17:05 Wie identifizieren und fördern Sie Potentialträger in Ihrem Team?
19:40 Wie schaffen Sie es, trotz starken Wachstums eine systematische und einheitliche Personalentwicklung aufrechtzuerhalten?
24:40 Wenn ein Kollege aus einer anderen Steuerberatungskanzlei Sie um den wichtigsten Tipp für erfolgreiche Personalentwicklung bitten würde - was wäre Ihre Antwort, und was können andere Kanzleien von ACTIO lernen?
29:34 Outro
INFORMATIONEN ZUM INTERVIEWGAST
In dieser Episode sind Florian Bahner und Dr. Ralph Obermeier von der ACTIO Treuhand aus München zu Gast.
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DER PODCAST “EXZELLENTE ARBEITGEBER IN DER STEUERBERATUNG”
Der Podcast “Exzellente Arbeitgeber in der Steuerberatung unterstützt die Zukunftsfähigkeit mittelständischer Unternehmen, die weltweit einen einzigartigen Standard im Wirtschaftsleben haben.
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